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重阳节,关爱洗碗工计划

作者: 洗碗工 编辑: 洗碗工 来源: 洗碗工 浏览量: 发布日期: 2018.10.16
信息摘要:
随着物价的上涨,二胎政策的开放,生存压力大,不少上了年纪的人又有了二次工作的需求。受自身条件限制,他们在选择工作时无法应对多样复杂的工作门槛…

【陪伴是最温暖的幸福】


洗碗工关爱计划

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干最累的活,拿最少的工资

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随着物价的上涨,二胎政策的开放,生存压力大,不少上了年纪的人又有了二次工作的需求。受自身条件限制,他们在选择工作时无法应对多样复杂的工作门槛,很可能就会选择洗碗工、清洁工这样的工作。


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洗碗工频繁离职原因

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同时这种工作又很难招人,人员流动快。并不是员工想要频繁离职,而是因为以下三个原因:

洗碗工工作量大,工作辛苦:从早到晚都要不停的清洗,双手长期浸泡在水中遭受清洁剂和消毒剂的伤害;长期站立工作没有闲暇,对腰部和双腿更是不小的损伤;作为老一辈的人吃苦耐劳方面远比年轻人强得多,但长时间的劳作也确实是年纪大的洗碗工无法消受的。

休假少:餐饮行业作为最忙碌的服务行业之一休假少是众所周知的,我们节假日的时候恰恰是他们最忙碌的时间,长时间得不到休息也是沉重的负荷。

待遇低:洗碗工社会地位低;由于工作没有技术含量,不能为企业提升多余的利润,企业也无法提供超高的薪资弥补其各方面的不足;虽说多数企业都会为洗碗工提供食宿作为挽留人才的手段,但是员工宿舍环境恶劣拥挤用餐标准不高也是真实的。


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洗碗工关怀计划

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其实我们身边有不少善良勤恳,职业道德高尚的洗碗工,重阳节,美洁尔特推出了关爱洗碗工计划。寻找您身边的最美洗碗工,将照片和联系方式发送至我们的微信公告号后台——美洁尔科技,将有机会获得我们赠出的二十份价值198.8元的神秘大礼包(保温杯,洗手液,护手霜……你能想到的我们都有)。呵护你们的双手,我们是认真的~最暖心的礼物送给最可爱的人

活动要求:将洗碗工工作时的照片和其联系方式发送至微信公众号后台——美洁尔科技

活动时间:2018年10月17日至2018年11月7日

获奖名单显示:2018年11月8号

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敬人者,人恒敬之

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企业要想留住人才节省管理成本也要在提高洗碗工工资待遇和工作环境方面有所作为。敬人者,人恒敬之,不管是什么样的岗位都是值得尊重和赞扬的。


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最后,祝所有关注美洁尔的朋友们节日快乐,幸福美满~

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或者您可以选择美洁尔智能洗碗机,只需简单培训即可轻松上手,再也不用担心洗碗工离职啦。

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美洁尔致力于食堂洗碗机的一站式服务,根据客户需求优化洗碗间布局,制定合理的清洁方案;24小时上门安装;提供全年无休定时巡检的售后服务。美洁尔从业数十年,是一家值得信赖的百年品牌的高端产品提供者。服务热线:400-156-7599

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